Neue KOF-Studie: KI verändert den Schweizer Arbeitsmarkt

Das KOF Institut der ETH Zürich hat in einer neuen Studie erstmals empirisch untersucht, wie sich die Einführung von ChatGPT & Co. seit Herbst 2022 auf Arbeitslosigkeit und Stelleninserate in der Schweiz ausgewirkt hat.

Betroffenheit

Berufe wie Kodierer, Korrekturleser, Anwendungsprogrammierer sowie Datenbankentwickler und -administratoren gehören zu den am stärksten KI-exponierten Tätigkeiten. Kaum betroffen sind hingegen Reinigungspersonal, Hauswarte oder Näherinnen.

Im Unterschied zu früheren Digitalisierungswellen trifft KI Wissensberufe mit hohen Qualifikationsanforderungen und überdurchschnittlichen Löhnen stärker. Während Roboter und Computer vorallem Routinejobs im unteren Einkommenssegment veränderten, betrifft generative KI nun gut bezahlte Fach- und Wissensarbeit.

Arbeitslosigkeit

Seit der Einführung von ChatGPT ist die Zahl der registrierten Stellensuchenden in Berufen mit hoher KI-Betroffenheit deutlich stärker angestiegen als in Berufen mit niedriger Betroffenheit. Zudem zeigen sich Unterschiede nach Altersgruppe: Der Anstieg der Stellensuchenden in stark KI-exponierten Berufen ist besonders ausgeprägt bei jüngeren Arbeitnehmenden, während Beschäftigte über 50 Jahren weniger stark betroffen sind.

Die Abbildung zeigt indexierte, monatliche Stellensuchendenzahlen für die Top-10- und Bottom-10-Berufe nach KI-Betroffenheit. Oktober 2022 = 100%

Gleichzeitig ist die Zahl der Stellenausschreibungen in diesen Berufen deutlich gesunken. Unternehmen suchen heute spürbar weniger neue Fachkräfte in Tätigkeiten, die durch KI stark unterstützt oder ersetzt werden können.

Jährlich aggregierte Daten der Zahl der Stelleninserate nach Quintilen der KI-Betroffenheit. Indexierung relativ zu Oktober 2022.

Fazit

Die Studie liefert erste Evidenz, dass sich die Arbeitsnachfrage in KI-exponierten Berufen seit Herbst 2022 rückläufig entwickelt hat.

Studie als PDF: